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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
工程管理
工程造價(jià)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)綜合類項(xiàng)目實(shí)施管理的整體統(tǒng)籌、控制、協(xié)調(diào)和組織工作
2、組織現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)及文明施工管理工作,落實(shí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收的組織工作,組織完善結(jié)算資料,并對(duì)其進(jìn)行分析總結(jié)
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)部協(xié)調(diào)工作,包括資源需求配置及協(xié)調(diào)、進(jìn)度協(xié)調(diào)、質(zhì)量控制及人員協(xié)調(diào)等
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組與公司內(nèi)其他部門的的協(xié)調(diào)工作,包括資源需求及人員調(diào)配等
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組與客戶及第三方的協(xié)調(diào)工作,保持與相關(guān)方的良好關(guān)系
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，工程管理、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、具有較強(qiáng)的工作積極性和抗壓能力；
3、具有有效質(zhì)量、進(jìn)度管控能力，具有靈活應(yīng)變及較強(qiáng)的溝通能力；
4、對(duì)專業(yè)工程規(guī)范、法規(guī)、強(qiáng)條及項(xiàng)目工程合同條件有自己獨(dú)特的理解；
5、對(duì)工程項(xiàng)目所涉及的專業(yè)(土建、裝飾、安裝)均有全面的了解；
6、必須持有一級(jí)建造師證。
1、負(fù)責(zé)綜合類項(xiàng)目實(shí)施管理的整體統(tǒng)籌、控制、協(xié)調(diào)和組織工作
2、組織現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)及文明施工管理工作,落實(shí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收的組織工作,組織完善結(jié)算資料,并對(duì)其進(jìn)行分析總結(jié)
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)部協(xié)調(diào)工作,包括資源需求配置及協(xié)調(diào)、進(jìn)度協(xié)調(diào)、質(zhì)量控制及人員協(xié)調(diào)等
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組與公司內(nèi)其他部門的的協(xié)調(diào)工作,包括資源需求及人員調(diào)配等
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組與客戶及第三方的協(xié)調(diào)工作,保持與相關(guān)方的良好關(guān)系
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，工程管理、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、具有較強(qiáng)的工作積極性和抗壓能力；
3、具有有效質(zhì)量、進(jìn)度管控能力，具有靈活應(yīng)變及較強(qiáng)的溝通能力；
4、對(duì)專業(yè)工程規(guī)范、法規(guī)、強(qiáng)條及項(xiàng)目工程合同條件有自己獨(dú)特的理解；
5、對(duì)工程項(xiàng)目所涉及的專業(yè)(土建、裝飾、安裝)均有全面的了解；
6、必須持有一級(jí)建造師證。
職位類別： 現(xiàn)場(chǎng)代表
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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9-13.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1. 獨(dú)立完成土地/房地產(chǎn)項(xiàng)目估價(jià)全流程（含現(xiàn)場(chǎng)勘查、數(shù)據(jù)采集、報(bào)告編制及審核），確保評(píng)估結(jié)果合規(guī)準(zhǔn)確 2. 主導(dǎo)技術(shù)難題解決與報(bào)告質(zhì)量把控，符合行業(yè)規(guī)范及政策法規(guī)（如抵押評(píng)估、征..
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8-12K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目從工程立項(xiàng)開始直至驗(yàn)收交工的全過程計(jì)劃管理工作； 3、配合工程部各專項(xiàng)分包隊(duì)伍的選定、管理； 4、協(xié)同商務(wù)經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)談判..
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8-20K/月申請(qǐng)職位可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生 崗位職責(zé)： 1、確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu)，選擇聘用管理人員，確定管理人員職責(zé)，并定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲； 2、負(fù)責(zé)在本項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和..
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12-18K/月申請(qǐng)職位待遇：1、年薪20萬+管理獎(jiǎng)金；2、按相關(guān)規(guī)定社保； 任職要求： 1、有大型精裝公司項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 2、有獨(dú)立完成1000萬以上裝飾工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 3、精通工程預(yù)算、成本把控及核算，做好各階段工程的驗(yàn)收..
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8-12.1K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1. 獨(dú)立負(fù)責(zé)城市規(guī)劃全周期實(shí)施（總規(guī)/專項(xiàng)/控規(guī)/鄉(xiāng)村/空間規(guī)劃） 2.主導(dǎo)20人團(tuán)隊(duì)運(yùn)作，統(tǒng)籌文本編制、圖紙繪制及質(zhì)量把控（含CAD規(guī)劃圖/PS效果圖） 3.制定項(xiàng)目計(jì)劃，實(shí)施進(jìn)度管控與成..
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9-12K/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1、全面領(lǐng)導(dǎo)組織履行工程施工合同，主持制定工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)工程開始至工程竣工驗(yàn)收全過程的項(xiàng)目管理工作，對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、成本、工期全面領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)控，確保合同所確..
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25-35W/年申請(qǐng)職位職位描述： 1、接受并執(zhí)行設(shè)計(jì)總監(jiān)下達(dá)的設(shè)計(jì)任務(wù)及要求，按時(shí)保質(zhì)完成設(shè)計(jì)任務(wù)； 2、協(xié)助設(shè)計(jì)總監(jiān)制定設(shè)計(jì)流程和準(zhǔn)則，并持續(xù)改善優(yōu)化； 3、帶領(lǐng)項(xiàng)目組繪制方案及施工圖設(shè)計(jì)圖紙，與結(jié)構(gòu)、設(shè)備..
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7-10K/月申請(qǐng)職位職位描述 1.作為BIM項(xiàng)目經(jīng)理與客戶及其他合作團(tuán)隊(duì)溝通交流 2.根據(jù)客戶的核心需求制定詳細(xì)的BIM項(xiàng)目實(shí)施目標(biāo)、流程、工作任務(wù) 3.負(fù)責(zé)整個(gè)BIM項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目管理工作 4.同時(shí)致力于對(duì)基于BIM的虛擬建..
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8-12K/月申請(qǐng)職位招聘要求: 1、要求工作2年以上工程技術(shù)、施工管理經(jīng)驗(yàn); 2、大專及以上學(xué)歷,建筑、土木、機(jī)械、結(jié)構(gòu)類業(yè); 2、具有良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和溝通能力,善于交際; 3、負(fù)責(zé)工程各階段設(shè)計(jì)、施工任務(wù)書..
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10-30W/年申請(qǐng)職位上海工盟建筑工程有限公司在江浙滬皖地區(qū)從事加固施工項(xiàng)目。 為拓展業(yè)務(wù)，公司采取與加固相關(guān)人員合作的形式，期望能與您建立長(zhǎng)久的合作關(guān)系， 在不影響您正常工作的同時(shí)又可以為您多增添一份額外..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：國有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：設(shè)計(jì)院/研究所
- 所在地區(qū)：云南-昆明市-盤龍區(qū)
- 聯(lián)系人：張女士
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工作地址
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